新年度がスタートした1日、ユニークな入社式が行われました
石油元売り
大手の
出光興産には135
人の
新入社員が
入社しました
こちらは
入社式後の
懇親会の
様子ですが、
新入社員たちの
装いには「
出光レッド」が
取り
入れられています
这是入社仪式后的联谊会,新员工们的装束中融入了“出光红”。
会社が
用意したオリジナル
デザインのハンカチーフで、
共通の
ドレスコードを
身にまとうことで、
会社の
一員としての
気持ちを
実感してもらう
狙いが
あるということです
公司准备了原创设计的手帕,通过穿着统一的着装规范,让员工感受到作为公司一员的归属感。
一方、
こちらは「AQ
グループ」の
入社式の
様子です
AQ
グループは、
木造建築企業として、
毎年「カンナ
削り」を
実施しています
AQ集团作为木结构建筑企业,每年都会举办“刨木屑”活动。
大工の
基礎で
あるカンナ
掛けをすべての
新入社員が
体験することで
匠の
心を
伝えているということです
通过让所有新员工体验木工基础的刨削,传递工匠精神。
そしてADKの
入社式では、
虎ノ
門ヒルズの
サイズまで
巨大化した
社長が
登場しました
在ADK的入社仪式上,出现了变得像虎之门之丘一样巨大的社长。
さらにAR
名刺を
読み
取ることで、どこにでも
社長が
出現し
メッセージを
送って
くれるなど、
様々な
アイデアを
取り
込む
大切さを
伝えていました
通过读取AR名片,社长可以随时随地出现并发送信息,传达了采纳各种创意的重要性。