JLPT N1 – Reading Exercise 41

JLPT N1 – Reading Exercise 41

現代げんだいのビジネス社会しゃかいでは、常つねに成果せいかを求もとめて効率こうりつを追求ついきゅうする風潮ふうちょうが強つよまっている。限かぎられた時間じかんの中なかで、いかに無駄むだを省はぶき、優先順位ゆうせんじゅんいを明確めいかくにして仕事しごとを進すすめるかが評価ひょうかの基準きじゅんとなっている。しかし、このような姿勢しせいが行いき過すぎると、仕事しごとの基準きじゅんが自分自身じぶんじしんの都合つごうや能力のうりょくに偏かたよってしまう危険きけんがある。最終的さいしゅうてきには、自分じぶんがこなせる範囲はんいの業務ぎょうむだけを選えらび、難易度なんいどの高たかい課題かだいや新あたらしい挑戦ちょうせんを避さけるようになってしまうのだ。

本来ほんらい、仕事しごととは自分じぶんの成長せいちょうや組織そしき全体ぜんたいの発展はってんに寄与きよするものであるはずだ。しかし、効率こうりつだけを重視じゅうしし続つづけると、未知みちの業務ぎょうむや困難こんなんな課題かだいに取とり組くむ意欲いよくが薄うすれ、結果けっかとして自分じぶんの可能性かのうせいを狭せばめてしまう。効率化こうりつかは重要じゅうようだが、それが目的化もくてきかしてしまうと、仕事しごとの本質ほんしつを見失みうしなうことになりかねない。