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<span class="unknown" word="年金"><ruby>年金<rt>ねんきん</rt></ruby></span><span class="jlpt-n3" word="制度"><ruby>制度<rt>せいど</rt></ruby></span><span class="jlpt-n1" word="改革"><ruby>改革<rt>かいかく</rt></ruby></span><span class="jlpt-n1" word="法案"><ruby>法案<rt>ほうあん</rt></ruby></span> <span class="jlpt-n1" word="衆議院"><ruby>衆議院<rt>しゅうぎいん</rt></ruby></span><span class="jlpt-n5" word="本"><ruby>本<rt>ほん</rt></ruby></span><span class="jlpt-n4" word="会議"><ruby>会議<rt>かいぎ</rt></ruby></span>で<span class="jlpt-n1" word="審議"><ruby>審議<rt>しんぎ</rt></ruby></span><span class="unknown" word="入り"><ruby>入<rt>い</rt></ruby>り</span>

年金ねんきん制度せいど改革かいかく法案ほうあん衆議院しゅうぎいん本ほん会議かいぎで審議しんぎ入いり

年金ねんきん制度せいど改革かいかくの関連かんれん法案ほうあんが20日にちの衆議院しゅうぎいん本ほん会議かいぎで審議しんぎ入いりしました

法案ほうあんに盛り込もりこまれなかった基礎きそ年金ねんきんを底上そこあげする措置そちについて石破いしば総理そうり大臣だいじんは、4年ねん後ごの財政ざいせい検証けんしょうの結果けっかを踏ふまえ対応たいおうを検討けんとうする考かんがえを示しめしました

年金ねんきん制度せいど改革かいかく関連かんれん法案ほうあんには、パートなどで働はたらく人ひとが厚生こうせい年金ねんきんに加入かにゅうしやすくなるよう「年収ねんしゅう106万まん円えんの壁かべ」と呼よばれる賃金ちんぎん要件ようけんを撤廃てっぱいすることや、従業じゅうぎょう員いん51人にん以上いじょうとしている企業きぎょう規模きぼの要件ようけんを段階だんかい的てきに緩和かんわし10年ねん後ごになくすことなどが明記めいきされています

ただ、法案ほうあんの柱はしらの1つとして検討けんとうされた厚生こうせい年金ねんきんの積立つみたて金きんを活用かつようして基礎きそ年金ねんきんを底上そこあげする措置そちは、自民党じみんとう内ないで厚生こうせい年金ねんきんの給付きゅうふ水準すいじゅんが一時いちじ的てきに下さがることへの懸念けねんが出でたことなどから盛り込もりこまれませんでした

法案ほうあんは20日にちの衆議院しゅうぎいん本ほん会議かいぎで審議しんぎ入いりし、趣旨しゅし説明せつめいに続つづいて質疑しつぎが行おこなわれました

この中なかで、立憲りっけん民主みんしゅ党とうの井坂いさか信彦のぶひこ氏しは「ようやく提出ていしゅつされた法案ほうあんからは驚おどろくべきことにいちばん大事だいじな現役げんえき世代せだいの年金ねんきん底上そこあげが削除さくじょされていた

骨抜ほねぬき法案ほうあんは到底とうてい認みとめられず『あんこの入はいっていないあんパン』などいらない

なぜ削除さくじょしたのか」とただしました

これに対にたいし、石破いしば総理そうり大臣だいじんは「給付きゅうふ水準すいじゅんを保たもつことは重要じゅうような課題かだいだと考かんがえている

一方いっぽう、経済けいざい状況じょうきょうによって変かわりうるものでもあることから、政府せいふとしては『賃上ちんあげと投資とうしがけん引けんいんする成長せいちょう型がた経済けいざい』を目指めざし、将来しょうらいも給付きゅうふ水準すいじゅんが維持いじできるように努つとめていく」と述のべました

そのうえで、基礎きそ年金ねんきんを底上そこあげする措置そちについて「2029年ねんに行おこなわれる次つぎの財政ざいせい検証けんしょうの結果けっかを踏ふまえ、対応たいおうが必要ひつような場合ばあいには適切てきせつに検討けんとうし、必要ひつような措置そちを講こうじる」と述のべ、4年ねん後ごの財政ざいせい検証けんしょうの結果けっかを踏ふまえ対応たいおうを検討けんとうする考かんがえを示しめしました