スポットワークやスキマバイト 46%余がトラブル経験 連合調査

「現場零工與空閒工作,46%有著糟糕的體驗」聯合調查

「現場零工與空閒工作,46%有著糟糕的體驗」聯合調查
「スポットワーク」や「スキマバイト」といった新しい働き方が広がる中、労働団体の「連合」の調査で46%余りの人が求人情報と実際の仕事内容や賃金が違ったなどのトラブルを経験していたことがわかりました

通過“ Spotwork”和“ 空閒工作“之類的新工作方式,在勞工組織的“聯合”調查中超過46%遭遇到例如工作信息和實際工作內容、工資等不同之類的糟糕經驗。

通過“ Spotwork”和“ 空閒工作“之類的新工作方式,在勞工組織的“聯合”調查中超過46%遭遇到例如工作信息和實際工作內容、工資等不同之類的糟糕經驗。
調査は、連合が12月、「スポットワーク」の経験者、男女1000人を対象にインターネットで行いました

去年12月,該調查是在互聯網上針對12月在“現場零工”的經驗者,針對一千名男女進行。

去年12月,該調查是在互聯網上針對12月在“現場零工”的經驗者,針對一千名男女進行。
それによりますと、全体の46.8%に当たる人が「トラブルを経験した」と回答し、「仕事内容や賃金などが求人情報と違った」とか、「十分な指示や教育がなかった」という内容が目立ったということです

根據此,總共有46.8%的人回答“我經歷了糟糕的狀況”,「內容或薪資與徵才情報不同」,或者「沒有明確的指示或足夠的教育」等令人關注的內容。

根據此,總共有46.8%的人回答“我經歷了糟糕的狀況”,「內容或薪資與徵才情報不同」,或者「沒有明確的指示或足夠的教育」等令人關注的內容。
また、「働く上でのけがや事故防止について説明を受けたことがない」人が34.4%に上った一方で、説明を受けた人のうちの2割(20.1%)が「理解できなかった」と回答しました

此外,「雖然有34.4%的人從未被告知過有關工作中遇到的傷害和事故預防的相關說明」,但有接受過教育中,兩成(20.1%)的說法是「我不明白」

此外,「雖然有34.4%的人從未被告知過有關工作中遇到的傷害和事故預防的相關說明」,但有接受過教育中,兩成(20.1%)的說法是「我不明白」
そして
▽求人に応募する際、全体のおよそ4割(39.4%)の人が、雇用契約や業務委託契約など契約の形態を確認しておらず
▽全体のおよそ3人に1人(32.1%)が「スポットワーク」と正社員とでは失業給付や厚生年金など受けられる社会保障に違いがあることを知らなかったということです

因此。申請工作時,約四成(39.4%)民眾有確認過契約。約三分之一(32.1%)「現場工作」與正式員工在社會保障(失業給付與養老金)上有著不同的差異。

因此。申請工作時,約四成(39.4%)民眾有確認過契約。約三分之一(32.1%)「現場工作」與正式員工在社會保障(失業給付與養老金)上有著不同的差異。
連合は「時間の有効活用などから若者を中心に広がっているがトラブルなどの実態が浮き彫りになった

聯合說「由於時間有效地利用了年輕人,也相當受年輕人歡迎,但是顯現了糟糕的實際情況。

聯合說「由於時間有效地利用了年輕人,也相當受年輕人歡迎,但是顯現了糟糕的實際情況。
今の法律でスポットワークで働く人を守ることができるのか検証することが重要で連合としても国に働きかけていきたい」とコメントしています

現在的法律是否能通過讓臨時打工者被保護到,是我們需跟政府密切聯繫的重要事項

現在的法律是否能通過讓臨時打工者被保護到,是我們需跟政府密切聯繫的重要事項