マイクロソフトは、グローバルに
展開する
多数の
企業従業員に
対して、
職場環境に
大きな
影響を
及ぼす
可能性のある
新機能の
導入を
発表した。
마이크로소프트는 글로벌하게 사업을 전개하는 많은 기업들의 직원 근무환경에 큰 영향을 미칠 수 있는 새로운 기능의 도입을 발표했습니다.
この
動きは、
技術の
進歩が
必ずしも
実装すべきであるとは
限らないという、いわゆるビッグテックに
対する
警鐘とも
受け
取れる。
이 움직임은 기술 대기업에 대한 경고로도 받아들여질 수 있다. 즉, 기술의 진보가 항상 도입되어야 하는 것은 아니라는 것이다.
今回、Microsoft 365のロードマップに
追加された
更新内容によれば、ユーザーが
所属組織のWi‑Fiネットワークに
接続した
際、Teamsは
自動的に
作業場所を
検出し、その
情報を
反映する
仕様となる。
최신 Microsoft 365 로드맵에 추가된 내용에 따르면, 사용자가 자신의 조직의 Wi-Fi 네트워크에 연결하면 Teams가 자동으로 근무 위치를 감지하고 해당 정보를 반영한다고 합니다.
これまで、Teamsのバーチャル
背景機能によってユーザーの
所在が
匿名化されていたものの、
今後は
会社のWi‑Fiに
接続するだけで、Teamsが
位置情報を
更新するため、
上司や
管理者がオフィス
内外の
従業員の
所在を
容易に
把握できるようになる。
지금까지 Teams의 가상 배경 기능은 사용자의 위치를 익명화해왔지만, 앞으로는 회사 Wi-Fi에 연결하기만 해도 Teams가 위치 정보를 업데이트하여 상사나 관리자가 사무실 안팎의 직원 위치를 쉽게 파악할 수 있게 됩니다.
たとえビデオ
会議で
会社ロゴ
入りの
背景を
利用していたとしても、
実際にオフィスにいない
場合は、その
事実が
明らかにされる
恐れがある。
비디오 회의에서 회사 로고가 들어간 배경을 사용하더라도, 실제로 사무실에 있지 않은 경우에는 그것이 드러날 수 있습니다.
一方で、オフィスで
静かな
時間を
確保し、
他者に
邪魔されずに
業務に
集中したいと
考える
従業員にとっては、この
新機能がプライバシーの
喪失につながりかねない。
한편, 다른 사람에게 방해받지 않고 사무실에서 조용한 시간을 확보하여 집중해서 일하고 싶은 직원들에게는 이 새로운 기능이 프라이버시 상실로 이어질 가능성이 있습니다.
TechRadarが
指摘するように、「オフィスで
静かに
仕事をするという
行為自体が、
近い
将来過去のものとなる
可能性がある」との
懸念が
示されている。
TechRadar가 지적한 것처럼, 사무실에서 조용히 일하는 행위는 가까운 미래에 과거의 일이 될지도 모른다고 이 문제에 대한 우려를 나타내고 있습니다.
位置情報データは、
個人情報保護の
観点からも
極めて
慎重に
扱うべき
機密性の
高い
情報である。
위치 정보 데이터는 매우 민감하며, 개인정보 보호의 관점에서 극히 신중하게 다루어야 합니다.
技術的には、
従業員がどの
建物でいつシステムにログインしたかをWi‑Fiを
通じて
検出することは
容易であるが、そのデータをTeamsに
連携し、
他者に
可視化することは、
職場内における
不必要な
緊張や
誤解を
生むリスクを
孕んでいる。
기술적으로는 Wi-Fi를 통해 직원이 어느 건물에서 언제 시스템에 로그인했는지를 감지하는 것은 쉽지만, 그 데이터를 Teams와 연동하여 다른 사람에게 표시하는 것은 직장 환경에서 불필요한 긴장이나 오해를 불러일으킬 수 있습니다.
Windows Centralによれば、「この
機能は
職場内での
混乱を
減らし、
管理者や
従業員が
相互に
所在を
把握できるようにすることで、
生産性向上に
資する」と
説明されている。
윈도우즈 센트럴에 따르면, 이 기능은 직장 내 혼란을 줄이고, 관리자와 직원이 서로의 위치를 파악할 수 있도록 하여 생산성을 높입니다.
たとえば、オフィス
内で
同僚を
探し
回ったり、
電話で
所在を
確認したりする
手間が
省けることから、
業務効率化が
期待されている。
예를 들어, 사무실 내에서 동료를 찾거나 전화로 위치를 확인할 필요가 없어져 업무 효율이 향상됩니다.
しかしながら、
同時に「
誰がオフィスで
勤務していないかを
特定する
目的でも
利用され
得る」との
指摘もなされており、
在宅勤務やハイブリッド
勤務の
慣行が
見直されつつある
現在、
従業員の
自由度がさらに
制限される
可能性も
否定できない。
하지만 이 기능은 사무실에서 일하지 않는 사람을 특정하기 위해 사용될 수도 있다는 의견도 있어, 재택근무나 하이브리드 근무 형태가 재검토되고 있는 가운데, 직원의 자유가 더욱 제한될 가능성은 부정할 수 없습니다.