「技能実習」をやめて「育成就労」の制度ができる

「技術培訓」將被取消,並引入「發展性就業」制度。

「技術培訓」將被取消,並引入「發展性就業」制度。
「技能実習」の制度は30年ぐらい前、外国人が日本で技術を習って、国に戻って発展に役に立てるために作りました

「技能實習生」制度是大約30年前創建的,旨在讓外國人在日本學習技能並回國幫助發展。

「技能實習生」制度是大約30年前創建的,旨在讓外國人在日本學習技能並回國幫助發展。
しかし、
働く人が
足りない
仕事をさせることが
目的になっていると
言われて、
問題になっていました

然而,這成了一個問題,因為據說目的是讓工人做他們所缺乏的工作。

然而,這成了一個問題,因為據說目的是讓工人做他們所缺乏的工作。
このため国は、技能実習の制度をやめて、新しく「育成就労」の制度を始めることを決めました

為此,政府決定結束技能實習制度,實施新的「開發性就業」制度。

為此,政府決定結束技能實習制度,實施新的「開發性就業」制度。
新しい制度では、
日本に
来てから3
年で、「
特定技能」の
資格が
取れるように
技術を
教えます

在新制度下,我們將向您傳授技術,以便您在來日本後三年內獲得「特定技能」資格。

在新制度下,我們將向您傳授技術,以便您在來日本後三年內獲得「特定技能」資格。

我們將從護理、建築、農業等勞動力短缺的領域著手。

我們將從護理、建築、農業等勞動力短缺的領域著手。

新制度將重視人權

新制度將重視人權
同じ分野だったら、
働く会社などを
変えることができます

如果您在同一領域,您可以更換您工作的公司等。

如果您在同一領域,您可以更換您工作的公司等。
新しい制度は、2027
年までに
始まります

新系統將於2027年啟動

新系統將於2027年啟動
専門家は「多くの国で働く人が足りなくなっています

專家表示,“許多國家都缺乏工人。”

專家表示,“許多國家都缺乏工人。”
どうしたら外国人が日本で働きたいと思うかを考えることが大切です」と話しています

重要的是要考慮如何讓外國人願意在日本工作。

重要的是要考慮如何讓外國人願意在日本工作。