Japanese News: 職員の残業代 30年以上未払い神奈川二宮町

職員しょくいんの残業ざんぎょう代だい 30年ねん以上いじょう未払みはらい神奈川かながわ二宮にのみや町まち

Sep 18, 2018 18:09

Furigana

神奈川かながわ県けんの二宮にのみや町まちが職員しょくいんの残業ざんぎょう時間じかんに独自どくじの上限じょうげんを設定せっていし、上限じょうげんを超こえた分ぶんの残業ざんぎょう代だいを30年ねん以上いじょう支払しはらっていなかったことがわかり、町まちは、労働ろうどう基準きじゅん法ほうで請求せいきゅうできる過去かこ２に年間ねんかんの未払みはらい分ぶんについて支払しはらう準備じゅんびを進すすめています。これは二宮にのみや町まちの定例ていれい議会ぎかいで議員ぎいんから質問しつもんが出でたことを受うけ、18日にち、町まちが会見かいけんで明あきらかにしました。

それによりますと、二宮にのみや町まちでは残業ざんぎょう代だいが出でない管理かんり職しょく以外いがいの職員しょくいんの残業ざんぎょう時間じかんについて、月つき20時間じかん、年間ねんかん240時間じかんを独自どくじに上限じょうげんに設定せっていし、上限じょうげんを超こえた分ぶんの残業ざんぎょう代だいを支払しはらってきませんでした。

未払みはらいの金額きんがくは昨年度さくねんどでは、管理かんり職しょくを除のぞく職員しょくいん183人にん中ちゅう、上限じょうげんを超こえて働はたらいた81人にん分ぶんの合あわせて1300万まん円えん余あまり、資料しりょうが残のこっている過去かこ５ご年ねん分ぶんの総額そうがくはおよそ１いち億おく1300万まん円えんに上のぼるということです。

町まちの条例じょうれいでは勤務きんむ時間じかん外がいに働はたらいた場合ばあい、残業ざんぎょう代だいが支払しはらわれると定さだめられていますが、町まちは人件じんけん費ひを抑おさえるため法的ほうてき根拠こんきょなく上限じょうげんを設もうけ、少すくなくとも30年ねん以上いじょう前まえから未払みはらいを続つづけてきたということです。

町まちは労働ろうどう基準きじゅん法ほうで請求せいきゅうできる過去かこ２に年間ねんかんの未払みはらい分ぶんについて、職員しょくいんに支払しはらう準備じゅんびを進すすめているということです。

二宮にのみや町まちの村田むらた邦子くにこ町長ちょうちょうは「町民ちょうみんの信頼しんらいを損そこね、対象たいしょうとなる職員しょくいんについても深ふかくおわび申し上もうしあげます。今後こんごは適切てきせつに支払しはらっていくとともに、職員しょくいんの健康けんこう管理かんりを第だい一いちに、過重かじゅうな時間じかん外がい労働ろうどうが発生はっせいしないように改善かいぜんしていきたい」と話はなしていました。

自治じち労連ろうれん「公然こうぜんと行おこなわれ悪質あくしつ」

自治じち労連ろうれん神奈川かながわ県けん本部ほんぶの高橋たかはし輝雄てるお委員いいん長ちょうは「町まちが公然こうぜんと時間じかん外がい労働ろうどうに上限じょうげんを設もうけ、支払しはらいを行おこなっていないのは聞きいたことがなく、明あきらかな問題もんだいで、悪質あくしつだ」と指摘してきしました。

また問題もんだいの背景はいけいとして、神奈川かながわ県けん西部せいぶには労働ろうどう組合くみあいのない自治体じちたいが多おおく、全国ぜんこく的てきにも特殊とくしゅな状況じょうきょうにあることや、住民じゅうみんサービスが第だい一いちという立場たちばから声こえを上あげづらい状況じょうきょうがあるとしています。